Grundlagen ThürPersVG - Modul 2

„Beteiligungsrechte und Beteiligungsverfahren“

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Nachdem Sie sich mit den Grundlagen der Personalratsarbeit vertraut gemacht haben, werden Ihnen in diesem Seminar die verschiedenen Formen der Beteiligungsrechte von Personalräten und die dazugehörigen Verfahren unter den Gegebenheiten des novellierten Thüringer Personalvertretungsgesetzes vorgestellt.

Sie werden mit den verschiedenen rechtlichen Voraussetzungen für die Erstellung von Dienstvereinbarungen, den rechtlichen Voraussetzungen für eine ordnungsgemäße Zustimmungsverweigerung, dem Einigungsstellenverfahren sowie Verwaltungsgerichtsverfahren vertraut gemacht.


· Formen der Beteiligungsrechte des Personalrates
· Verfahren der Mitbestimmung
· Initiativrechte des Personalrates
· Stufenverfahren
· Tatbestände der Mitbestimmung
· Anhörungen
· Voraussetzungen für die Zustimmungsverweigerung und ihre Folgen
· Das Einigungsstellenverfahren
· Erstellen von Dienstvereinbarungen
· Beteiligung des Personalrates bei Kündigungen
· Aufgabe Arbeits- und Gesundheitsschutz
· Gerichtliche Entscheidungen

Seminarfakten

Freistellung nach

  • § 46 Abs​. 1 ThürPersVG

Zielgruppen

  • Personalratsmitglieder
  • Interessierte

Vor-Ort-Seminarzeiten

erster Tag 10:00 Uhr - letzter Tag 16:00 Uhr

Hinweise

Das Seminar V251203GBW findet vom 03.12.- 05.12.2025 in den Räumlichkeiten des Bildungswerkes in Gera statt. In diesem Fall buchen wir kein Hotel/ÜFA. Der gesetzliche Anspruch auf Kostenübernahme durch den Arbeitgeber bleibt bestehen.

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Termine

DatumSeminarnummerOrtSeminarpreis in €Tagungskosten in €   ohne ÜFA/ mit ÜFAVerfügbarkeitAnmeldelink
10.09.2025 - 12.09.2025V250910EFErfurt695€265€/560€ Stark nachgefragt Anmeldung Flyer